(Vía www.tendencias21.net)
Un estudio llevado a cabo por McKinsey Quarterly ha identificado las dimensiones que, bajo su punto de vista, pueden hacer subir a las mujeres en el escalafón de las empresas. Se trata de cinco puntos que definen su liderazgo y que las ayuda a tener una mayor conciencia de ellas mismas y ser más eficientes.
Un estudio llevado a cabo por McKinsey Quarterly ha identificado las dimensiones que, bajo su punto de vista, pueden hacer subir a las mujeres en el escalafón de las empresas. Se trata de cinco puntos que definen su liderazgo y que las ayuda a tener una mayor conciencia de ellas mismas y ser más eficientes.
(Vía www.gaulia.es)
Fresqui ha alcanzado recientemente en número de usuarios (Reach) a Menéame según los datos que ofrece uno de los principales medidores de tráfico de la red...
Fresqui ha alcanzado recientemente en número de usuarios (Reach) a Menéame según los datos que ofrece uno de los principales medidores de tráfico de la red...
(Vía life.halcode.com)
Una excelente presentación de las virtudes que debe reunir todo líder. El liderazgo es un requisito fundamental para triunfar en el mundo actual.
Una excelente presentación de las virtudes que debe reunir todo líder. El liderazgo es un requisito fundamental para triunfar en el mundo actual.
Tener mucha y poca ansiedad tiene el mismo resultado, tanto en la empresa como en la vida: la parálisis. La ansiedad justa, sin embargo, tiene efectos muy beneficiosos. Eso es, por lo menos, la idea central del último libro del consultor Rober H Rosen. Para él, los directivos con la ansiedad justa saben moverse en la incertidumbre de un mercado y una economía totalmente cambiantes.
Los directivos están obligados a tomar las decisiones necesarias para “cambiar de clima” y crear el ambiente adecuado que mejore el funcionamiento de las empresas, ya que cuatro de cada diez ejecutivos propician climas que desmoralizan a sus empleados. A esta conclusión llega un estudio llevado a cabo por la consultora Hay Group.
(Vía iaap.wordpress.com)
Existen dos tipos de Liderazgo con respecto a las prioridades entre las personas y el trabajo a realizar: el liderazgo orientado a las tareas y el liderazgo orientado a las personas.
Existen dos tipos de Liderazgo con respecto a las prioridades entre las personas y el trabajo a realizar: el liderazgo orientado a las tareas y el liderazgo orientado a las personas.
Se desconoce hasta el momento las causas de la muerte del polémico ajedrecista que renunciara a la ciudadanía de su país de origen, Estados Unidos, del que se convirtió en un fuerte crítico. Nacido en Chicago y criado en Brooklyn, Nueva York, adquirió notoriedad cuando en 1972 acabó con el liderazgo soviético en el deporte ciencia, al derrotar a Boris Spassky.
Al anunciar su alejamiento del gobierno para dejar paso a "personas más jóvenes", Fidel Castro deja a su hermano Raúl el papel de entregar su Revolución a nuevas generaciones de líderes que formarán un gobierno más abierto y menos personalista, afirmaron expertos.
La carta en la que Castro dejó ver anoche que no seguirá al comando en Cuba, del que se alejó hace 17 meses por una grave crisis de salud, muestra que Ra...
Un recluso de la cárcel de Villa Urquiza (Argentina), murió ayer asesinado por otro preso, durante una pelea posiblemente relacionada con el liderazgo de sus grupos en el penal. Según fuentes policiales, la víctima recibió entre siete y ocho puñaladas.
Vuelco total en la internet estadounidense. Según los últimos de Comscore Media Metrix, la Fox se sitúa en la primera posición del ranking superando a Yahoo! y Microsoft.
De acuerdo con los datos de comScore Media Metrix, la filial de News Corp. Fox Interactive dijo que la audiencia de todas sus páginas Web en Estados Unidos alcanzó los 39,5 millones de personas en noviembre, frente a los 39,7 millones de visitantes de ...





